La direction des lignes (LGN) de la Société des Grands Projets (SGP) vous propose une alternance au poste d’Ingénieur(e) travaux pour une durée d’un à deux ans.

Au sein du pôle transverse de la direction de projet lignes 15 Est/Ouest et sous la responsabilité du Responsable du pôle tunnels et avoisinants, vous contribuez activement aux principales missions suivantes :

• Assister sur toutes les actions SGP nécessaires à la conception et à la réalisation du projet sur son champ d’intervention : Tunnels et Avoisinants
• S’assurer de la transversalité et de l’uniformisation des process sur les quatre marchés de conception-réalisation sur son périmètre d’intervention.
• A la fin de l’alternance, avoir les bases pour faire du management de projet d’infrastructure en maitrise d’ouvrage
  Dans ce cadre, vous participer à la réalisation des activités suivantes :

Tunnels /GC /géotechnique transverses

• Aide au suivi des études phase exécution pour s’assurer de la conformité du programme MOA
• Aide au suivi travaux tunnels et ouvrages spéciaux au niveau des deux lignes · 
        Aide à vigiler les SIG tunneliers
         Reporting hebdomadaire sur l’avancement des tunneliers

Avoisinants

• Aide au suivi des référés et constats en collaboration avec les responsables avoisinants du pôle
• Interaction avec les autres directions transverses de la SGP (direction juridique, direction des relations extérieures, unité maîtrise foncière, etc.) pour la réalisation de ses missions

Vous préparez une formation de type école d’ingénieur ou mastère spécialisé en génie civil, géotechnique, infrastructure souterraine ou mastère en travaux publics

Vous disposez par ailleurs des compétences techniques suivantes :

• Base technique en génie civil
  Notion en calcul d’ouvrages infrastructure et bâtiment
• Compréhension des éléments constitutifs d’un DCE
• Notion sur l’exercice de la maîtrise d’ouvrage publique

Vos qualités personnelles feront également la différence :

• Goût pour le travail en équipe et la collaboration avec de multiples interlocuteurs.
• Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
• Excellentes capacités relationnelles et de communication.
• Esprit critique constructif pour analyser, questionner et challenger les propositions techniques.