Adjoint Chef de projet secteur L.16 F/H

Détail de l'offre

A propos

Référence

2026-3881  

Ville

Saint-Denis

Descriptif du poste

Missions et activités

L’Adjoint Chef de Projet Secteur intervient au cœur de la réalisation du Grand Paris Express en accompagnant le pilotage d’un périmètre territorial donné, composé d’une ou plusieurs gares et de leurs interfaces.Son rôle consiste à contribuer au bon déroulement de toutes les actions nécessaires à la conception, à la réalisation puis à la mise en service des infrastructures, en veillant à la bonne intégration du projet sur son territoire. Il agit comme un véritable coordonnateur entre les différents acteurs du projet et participe à la maîtrise des enjeux de coûts, délais, qualité, sécurité, environnement et gestion des risques.

Il prend part au pilotage des maîtres d’œuvre, assistants à maîtrise d’ouvrage, programmistes, bureaux d’études et prestataires spécialisés intervenant sur son secteur. Il suit l’avancement des études, participe à l’analyse des livrables, contrôle leur conformité technique et contractuelle, et contribue aux prises de décision permettant de sécuriser les différentes étapes du projet.


Il joue également un rôle clé dans la gestion des interfaces avec les partenaires externes : collectivités territoriales, aménageurs, gestionnaires de réseaux, services de l’État, exploitants et autres maîtres d’ouvrage intervenant sur le périmètre concerné. À ce titre, il participe à l’animation des réunions techniques, à la gestion des conventions et au suivi des dossiers administratifs nécessaires à la réalisation des travaux.
En phase travaux, l’Adjoin

Compétences requises

Le poste nécessite avant tout une solide culture du management de projet et une capacité à évoluer dans des environnements complexes impliquant de nombreux acteurs internes et externes.Le candidat doit être capable de comprendre l’ensemble du cycle de vie d’un projet d’infrastructure, depuis les phases de conception jusqu’à la mise en service des ouvrages.


Une bonne maîtrise des outils de pilotage de projet est attendue, notamment sur les dimensions de planification, gestion des coûts, suivi des risques, pilotage contractuel et suivi de la performance. La connaissance des marchés publics et des marchés de travaux constitue également un atout essentiel pour appréhender les échanges avec les maîtres d’œuvre, entreprises et partenaires institutionnels.


Sur le plan technique, une compréhension des problématiques liées aux infrastructures de transport, aux bâtiments complexes et aux systèmes techniques associés est appréciée. Le poste exige également de savoir analyser des documents techniques, challenger les propositions des prestataires et participer à l’arbitrage de solutions en tenant compte des contraintes opérationnelles, financières et réglementaires.
Les compétences relationnelles occupent une place centrale dans la réussite de cette fonction. Le candidat doit démontrer une capacité à travailler dans un environnement matriciel où les décisions reposent souvent sur la coordination et la coopération entre plusieurs directions. Il doit savoir fédérer des interlocu

Contrat

Fourchette de salaire (en k€)

53

Plafond maximum (en k€)

63